要把工作當事業(yè)來干—市交建投召開試用期員工轉(zhuǎn)正述職暨新員工入職培訓(xùn)會（圖）
“希望大家腳踏實地，團結(jié)奮進，要把工作當事業(yè)來干�！�2月28日晚上，在市交建投召開試用期員工轉(zhuǎn)正述職暨新員工入職培訓(xùn)會上，公司董事長陽文林殷切寄語全體員工。
會上，子公司負責人鄒群力、工程專員周皓分別從入司以來的學(xué)習工作情況、感悟收獲、存在問題及今后努力方向等方面進行了轉(zhuǎn)正述職匯報。公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門及子公司負責人對他們?nèi)胨竟ぷ饕詠淼谋憩F(xiàn)進行了評議，充分肯定了他們在工作中取得的成績，并提出了相關(guān)意見和建議，同意按期轉(zhuǎn)正。陽文林對2名員工按期轉(zhuǎn)正表示熱烈祝賀，并勉勵他們要繼續(xù)加強學(xué)習，不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，為公司的快速發(fā)展貢獻自己的力量。
鄒群力和周皓在進行轉(zhuǎn)正述職匯報
隨后，人力資源部向8名新員工簡要介紹了公司的發(fā)展歷程，并組織學(xué)習了公司的各項規(guī)章制度。總經(jīng)理肖小波指出，作為交投人，一是有為方有位，要有實干精神，調(diào)整好心態(tài)，讓苦干、實干成為一種工作常態(tài)，實現(xiàn)公司與自身多方面共同發(fā)展；二是有為才有味，要積極進取，甘于奉獻，不斷提高工作能力和業(yè)務(wù)水平，學(xué)會在工作中尋找成就感，實現(xiàn)自身價值；三是有為要有畏，要時刻警醒，強化紅線意識，守紀律、懂規(guī)矩，做一名廉潔、自律、干凈的交投人。
董事長陽文林對新員工的加盟表示熱烈歡迎，并激勵大家在公司快速發(fā)展的進程中要有新?lián)斝伦鳛�。�?/span>要求全體員工，尤其是新員工，一要忠誠團結(jié)，摒棄以自我為中心的思想，樹立團隊意識，學(xué)會換位思考，要忠誠于企業(yè)，在各自崗位上揮灑青春熱血；二要積極進取，學(xué)會腳踏實地，履職盡責，把工作當事業(yè)來干，要善于學(xué)習，創(chuàng)先爭優(yōu)，早日成長為服務(wù)公司發(fā)展的骨干人才；三要敬業(yè)奉獻，要守得住寂寞，耐得住誘惑，經(jīng)得住挫折，受得了委屈，擔得了責任，要主動作為，無私奉獻；四要低調(diào)感恩，時刻把公司集體利益放在首位，感恩公司給予學(xué)習成長的機會，學(xué)會謙虛謹慎，努力拼搏；五要廉潔自律，嚴格遵守法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度，提高自身道德修養(yǎng)，時刻以一名國家公職人員的要求來約束自己。（徐巍巍）
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